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第417章 上界下凡(1 / 2)

杨大认真聆听,不敢有丝毫怠慢。

杨凡停顿片刻,继续说道:

“身为神明,一味地利用和压榨信徒,终究只是短视。”

“真正强大的神国,需要设计出一套合理的制度,让信徒依靠自身动力不断成长。”

“让神国形成良性循环。”

“你可明白?”

此刻,杨凡看向杨大的目光中,多了几分郑重。

神明与信徒之间,看似是绝对的掌控关系。

但实际上,同样也是一种共生关系。

如今杨凡已经突破一阶神明,早已过了刚开始连信仰点都没有的日子。

神国面积越来越大,内部体系越来越完善。

他所需要考虑的,已经不再只是如何获得更多资源,而是如何让整个神国拥有持续发展的能力。

信徒越强,他这个神明才会越强。

当然,在这个过程中,依旧可以存在竞争,依旧可以存在阶层,甚至依旧需要一定程度的养蛊和淘汰。

但这些手段,必须服务于神国的发展,而不是单纯为了压榨。

一个强大的神国,必然需要阶级。

因为只有存在阶级,才会让无数信徒拥有目标,渴望向上攀登。

若所有信徒都站在同一个位置,反而会逐渐失去前进的动力。

但阶级同样不能固化。

一旦上升通道彻底关闭,普通信徒看不到希望,那么最终诞生的便只会是一群失去斗志,躺平的生命。

如今杨凡的神国资源极其丰富。

随着时间推移,他其实已经隐约察觉到了一些问题。

部分信徒开始出现懈怠的趋势。

毕竟有高阶信徒的庇护,有充足资源供应,他们不需要像最初那般拼命。

只是过去杨凡的神国一直处于高速扩张阶段,这些问题都被战争、发展和资源增长掩盖了。

如今刚好借助这次秘境迁徙的机会,重新调整神国制度。

让所有信徒重新拥有竞争意识。

神国管理,本身就是一门极深的学问。

福利太差,对信徒过度压榨,那么信徒最终只会变成没有思想的奴隶。

他们或许会服从,但没有价值。

可福利太好,没有压力,没有竞争,让所有信徒都可以轻易获得一切。

那就是在养懒汉。

真正好的制度,应该是在给予希望的同时,制造压力。

让弱者拥有改变命运的机会,让强者拥有继续攀登的动力。

如此,神国才能不断运转,持续成长。

“属下谨遵主人之命。”

杨大恭敬行礼。

交代完神国改革的大方向后,杨凡也没有继续停留,意识缓缓退出神国,重新回到了现实世界。

此刻,别墅之中依旧一片安静。

而在神国之中,一场涉及千亿信徒的浩大改革,已经正式拉开序幕。

按照杨凡的命令,杨大与数位智能生命开始共同制定详细方案。

很快,一道神谕降临。

【吾之神国,历经无尽岁月发展,如今疆域扩张,信徒繁衍,已至新的阶段。】

【神国大迁徙,乃关乎千万年未来之大计。】

【此次迁徙,乃是为了神国更加昌盛,为了所有信徒拥有更加辉煌的未来。】

【任何阻碍神国发展,拒绝执行迁徙计划者,皆视为背弃神国之意志,当受神国之律惩罚。】

【然神明仁慈,不忍亏待任何为神国奉献之信徒。】

【此次迁徙之中,凡表现优异,忠诚于神国,愿承担责任者,将赐予“神卫兵”之称号。】